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人才招聘

工作内容

 1、协助上级领导制定财务规划;
      2、组织公司成本核算,提出成本控制指标建议;
      3、按时完成对外报表的编制、检查与审核;
      4、检核各类凭证、报销单据,确保财务数据的准确性和会计资料的齐备、完整性;
      5、协助健全内部控制制度,不断整合财务资源及作业流程,以提高财务部整体协同能力;
      6、负责公司财务会计人员队伍建设,提出对下属人员的调配、培训、考核意见;
      7、负责指导下属员工制定阶段工作计划,并督促执行;
      8、负责对公司各部门进行财务支持;
      9、管理U8系统的,并定期主导进行升级相关工作;
      10、负责完成领导交办的其他工作。
任职资格:
      1、大专及以上学历,财务、会计、金融专业;
      2、具有3年及以上大中型企业财务管理工作经验;
      3、能熟练操作excel、word、ppt、ERP系统;
      4、需具备良好沟通能力、计划与执行能力;
      5、为人正直,踏实稳定,有一定的组织协调及领导能力。
      6、动手实操能力强,善于沟通,有一定亲和力。

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